《新苗．薪火：追求台灣的無限可能》介紹及購買

緣起

《新苗．薪火：追求台灣的無限可能》是美商中經合集團董事總經理朱永光先生近兩年來走訪台灣新創公司，將晤談的成果集結成冊，書中所收錄的青年創業家，他們「立足台灣、走向國際」，在數位轉型、新經濟的浪潮下，「掌握趨勢、運用科技並找到極具潛力的商業模式」，他們所展現的熱情、毅力與執行力，實為台灣新世代的學習榜樣。

這本書主要是想見證報導在數位浪潮、新經濟時代下，由30位新苗的台灣新創事業家及10位薪火如何利用其資源擔任業師或打造平台協助這些新苗成長的案例，而台灣的新舊產業、經濟也正面臨各個不同面向的蛻變, 希望藉由老、靑兩代𢹂手合作的成功身影，勾勒出台灣在新經濟時代未來發展的無限可能！

薪火新苗／Appier 台灣新創引領全球AI革命

2018-01-09．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

AI人工智慧風潮來襲，是繼90年代第一波Internet網際網路、第二波Go for Mobile移動互聯網後，儼然成型的第三波數位革命。隨著AI研發飛速進展，這個將對全球產生翻天覆地影響的技術，已經滲透至各行各業、走入每個人的生活之中。

游直翰頂著美國史丹佛大學人工智慧實驗室碩士學位及哈佛大學電腦科學博士學位，專攻AI領域，2012年創辦Appier沛星互動科技，團隊包括人工智慧專家及運算系統、人機介面等軟硬體研發人才，藉由開發人工智慧應用平台，協助企業解決各種商業問題與挑戰

薪火新苗／iStaging 雙R應用開創傳產新商機

2017-12-26．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

科技的進步，讓電腦模擬追蹤技術不斷地演進與融合，形成新一波的產業革命。想像當AR/VR （擴增實境/虛擬實境）運用到每個人的生活之中，未來可能是一個沒有螢幕的時代，所需要的媒介僅僅只是一副眼鏡。

各行各業都有突破現有時空做深度溝通的需求，「iStaging數位宅妝」創辦人李鐘彬看到AR/VR背後衍生的商機無限，鎖定不動產、家具設計、電商與旅遊等四大傳統行業，發展出跨領域的策略聯盟，一起打AR/VR世界盃。

薪火新苗／瓜瓜園 農二代創新拉高含金量

2017-12-12．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

這幾年政府積極鼓勵年輕人投入農業生產行列，加上愈來愈多的農二代回鄉接棒，不僅在農村間興起一股新希望與新力量，也在實務上發揮作用。我們看到不少種植大戶在新品種引進、規模化管理等方面開始展現優勢；傳統農區因為新技術、新手段，土地效益迅速增長；農產品則因為引入互聯網思維，身價倍增。

具有新知識、新視野的農二代，讓台灣農業含金量日益升高。

薪火新苗／iCHEF 溝通藝術新創的必修課

2017-11-28．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

現今開一間餐廳，不只要菜色好、服務佳、裝潢優，如果定位不清，不能凸顯差異化、提升營運效率，就不容易在競爭市場中脫穎而出。如何讓自己的餐廳成為一門更好的生意，iCHEF從POS系統上找到了答案。

2007年，吳佳駿因工作結識前統一超商總經理徐重仁的兒子徐安昇，而有了在iPad上做POS系統的想法，2012年再邀請同學何明政、程開佑一起加入，走上創業之路。

薪火新苗／諦諾科技 AI計算貸款風險一門新生意

2017-11-14．經濟日報．A13．經營管理．朱永光

在一次出差旅行的途中，一段地陪司機為了養家而被迫借高利貸的故事，啟發了劉晉良的心，他反覆思索著﹕「為什麼銀行不願意幫助這些很努力的人？」於是，一個「無人化金融風控機制」的構想便浮在劉晉良腦中，如今，他所創辦諦諾科技不但促進資金流動，也幫助每一位為家庭與事業努力的人，開啟一條實現自我夢想的途徑。

然而，劉晉良發現，並非銀行不願意幫這些很努力的人，而是因為銀行不了解那些人。「如果一年的時間只能做20件案子，銀行的每一個工作人員都寧願做20億的案子，而不是20萬的案子。」這也是為何外界對銀行既定印象是「只跟有錢人打交道」。

薪火新苗／工程師返鄉 重振農村經濟力

2017-10-31．經濟日報．B4．經營管理．朱永光

為解決農村人口凋零、農業人力嚴重不足的問題，過去政府推動「漂鳥計畫」，鼓勵青年回鄉務農；又提出「小地主大佃農計畫」，活絡農地、提升經營規模與效益，都有不錯的成效。近年來有愈來愈多年輕人回鄉投入農業，不論是為了接下家中傳承的棒子，或是懷抱對農事、土地的熱情，都為台灣農業注入活力與創新。

翁育群，原任職於友達光電旗下子公司友達能源，負責廠房節能設計，同時也是農二代的他，多年前因為父親生病，請辭回鄉務農，也將企業、工廠的管理經驗帶回農村，逐步將家裡傳統農業轉型成為極具發展潛力的農企業。

薪火新苗／早餐吃麥片 善用數據管理黏住顧客

2017-10-17．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

隨著電子商務的蓬勃發展，產品要在競爭激烈的環境中，抓住消費者目光更是嚴峻的考驗。台灣新創公司「早餐吃麥片」從數據中掌握消費者的心，運用色彩包裝抓住消費者的眼球，進而取得消費者的共鳴，一步步找到營銷的方法，打開市場。

「早餐吃麥片」創辦人巫宗融曾歷經四次創業失敗，成功打造專門銷售麥片商品的線上平台「早餐吃麥片」，是一次次地快速試錯、快速修正的成果。台大電機工程畢業的巫宗融，擅長從冰冷的數字中分析顧客的購買行為，並進一步預測消費行為模式，品牌從萌芽到成長，數據讓決策管理更有效率，也展示「早餐吃麥片」在競爭市場的真正實力。

薪火新苗／貝殼放大 群募改寫商業遊戲規則

2017-10-03．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

近年來，社群網路改變人們的時間分配，群眾集資則改變了人們分配資源的方式。

全球群眾集資迅速崛起，包括國際知名的Indiegogo和Kickstarter 等之外，2011年，台灣首家非營利調查報導平台「weReport」成立；2012年，以設計文創為定位的首家回饋型群募平台「嘖嘖」開站，接著還有「flyingV」、「HereO」等平台陸續上線。

薪火新苗／D2B2C Unipapa新商業模式創三贏

2017-09-19．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

熱銷產品「好神拖」去年推出白色款，其簡潔、高質感的文青風設計，讓人驚艷，完全改變了拖把舊髒黑的形象，迅速在網路及年輕族群中引發關注，締造銷售佳績。

「Unipapa」是幕後的設計及行銷團隊，不只是幫好神拖改頭換面，也為設計及製造業開啟另一種跨界結盟的合作模式。

薪火新苗／均一平台 翻轉教育思維

2017-09-05．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

教育是改善貧窮的第一步，然而城鄉、貧富差距所造成的學習成效落差，加上教育資源嚴重分配不均，導致台灣學童的學習開始呈現M型化現象。「誠致教育基金會」自2010年起投入台灣教育改革工作，於2012年開始打造「均一教育平台」，希望用「科技」提供每個孩子「均等、一流」的教育。

被喻為台灣版可汗學院的「均一教育平台」，透過雲端及網路科技，提供一系列線上免費教材，縮短城鄉教育差距，也給予學習落後的孩子再次學習的機會。目前已累積11,200多部教學影片，超過40,000題互動式習題，內容涵蓋國小、國中與高中各類科目，不論是教學、練習或解題，學生、家長及老師都可以上網免費使用教學影片與習題。

薪火新苗／興趣變事業 女力經濟崛起

2017-08-22．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

隨著新科技翻天覆地改變經濟、社會與政治，資本市場湧現一股「女力經濟」勢力。更多女性將興趣發展出商機，大膽實現自我價值，結合網際網路思維和工具，實現有別於傳統製造業的模式，走向創新事業，為科技注入更多溫度。

當女性走入婚姻之後，通常不得不思考三個問題︰以家庭為重，或是忠於實現自我價值，或是家庭、小孩、事業三者兼顧，擁有高學經歷背景、以美味生活料理影音平台成為「網紅」的謝凱婷，也曾在婚後面臨這樣的問題。

薪火新苗／Citiesocial王偉任 小蝦米挑戰大鯨魚

2017-07-25．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

近20年來，成長快速、變化最多、機會最大的台灣電子商務市場，產值已突破1兆元，成長力道持續被看好，但品牌電商廝殺激烈，儼然為紅海的戰場。有別於台灣傳統電商大量販售廣為人知的大眾品牌以及追求價位導向的傳統操作模式，Citiesocial因應新世代生活趨勢需求，推出台灣市場獨家的國際中小品牌精品，吸引許多人前來挖寶，成為滿足個性消費者品味選擇的新型購物電商。

薪火新苗／胡國強 創業六招打開成功大門

2017-07-18．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

聯電前董事長暨執行長胡國強，是台灣科技領域的先鋒，擁有豐富的IC設計產業經驗和背景，早年更是矽谷風雲人物。

現在廣泛應用在手機定位、車用導航甚至電玩遊戲的GPS全球衛星定位系統，從最初的軍事用途普及化至全球消費產品上，胡國強就是其中重要推手之一，為全球科技發展開啟嶄新的一頁。

薪火新苗／灣聲樂團 讓台灣之聲放送國際

2017-07-04．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

4月下旬，朋友邀請我到台北旅店欣賞一場小型演奏會，李哲藝領軍的灣聲樂團當日以演奏不同世代的母親之歌，為母親節到來揭開序幕，也讓現場樂迷聽見不一樣的台灣之聲。

開場時，手拉大型古典音樂箱傳出的音樂，帶領著樂迷彷彿回到18世紀，伴隨而來的熟悉旋律《望春風》，輕柔的音樂繚繞整個空間，勾起人無限的回憶，台灣本土濃郁的懷舊文化透過古典音樂鋪陳出來，這就是灣聲樂團要讓台灣音樂走上國際舞台的一條道路。

薪火新苗／蔡清彥引進矽谷精神 點燃新創火苗

2017-06-20．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

前工研院董事長蔡清彥走過台灣科技產業轉型的關鍵時刻，經歷產業典範從個人電腦轉移至智慧手機，並且引入矽谷創新經濟模式到工研院。持續在業界扮演業師（Mentor）的他，孕育許多的新創團隊。然而，台灣究竟如何才能真正點燃如同矽谷精神的創新火苗？

老將帶新人 一棒傳一棒

「台灣正需要老一代給新一代舞台與機會，這樣就能交棒與傳承下去，台灣的科技與經濟發展才能生生不息；國家也才能靠這股新興的新創產業進而轉型成功，打造國家的競爭力。」為台灣的轉型契機，蔡董給了這樣的答案。

薪火新苗／KKDay 組合式旅程 開創藍海

2017-06-06．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

隨著自助旅行風潮興起，遊客自主意識增強與O2O消費習慣養成，不同於過去透過旅行社安排規劃旅遊行程，大眾化的組團操作式微，「旅遊碎片化」趨勢明顯，悄悄地改變消費者的旅遊模式，追求深度與客製化的旅遊體驗。

翻轉旅遊模式

台灣旅遊行程預訂平台KKday抓住了市場脈動，翻轉舊有的旅行模式，打破行程只限同國籍的組團方式，帶給消費者全新的體驗，也在傳統旅遊市場中開創出另一片藍海。

薪火新苗／施凱文攻電商 贏在快1秒 插旗上海 搶兩岸商機

2017-05-23．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

過去，創造一個品牌國際化的傳統路徑，如同台灣早期貿易商提著一卡皮箱走遍世界各地一樣，敲鑼打鼓打開了知名度，在某一個區域市場擁有一定市占率後，吸引代理商，才有機會將品牌行銷全球。

如今，數位化時代，不同國家的消費者能用無所不在的網路平台，進行跨國交易、支付、跨境物流交遞買賣商品，消費者購物習慣正在改變，企業也正「錢」進跨境電商，打造真正全球品牌。

薪火新苗／呂學錦資通專家 推廣三力

2017-05-09．經濟日報．B4．經營管理．朱永光

中華電信前董事長呂學錦，是台灣資通訊產業專家，任職期間積極發展雲端運算技術，帶動資通訊產業進化成智慧型經濟，而中華電信也順勢從電信業轉型為資通訊公司。

創新決策領導 教育傳承

近年來最為人所知的是，由他率領的中華電信雲端團隊與導演李安合作拍攝《少年PI的奇幻漂流》，以強大的雲端計算能力和資訊傳送資源，串連台灣視覺特效產業鏈，打造全球視覺特效雲端服務中心 (CAVE)，為台灣數位內容產業升級、邁向世界舞台，立下重要的里程碑。

薪火新苗／Maven 把咖啡館變創業廳

2017-04-25．經濟日報．B5．經營管理．朱永光

3月14日，雨過天晴的上午，太陽剛剛露臉，許多愛好咖啡者迫不及待來參觀這間以咖啡生態圈為主軸的Maven「Co-Working Cafe」。走進探究，背後推手是兩位六、七年級生、美國矽谷創業家侯君儒與曾柏偉，他們從矽谷帶回軟實力，致力讓Maven成為孕育台灣新創之地。

分享觀點 激發妙點子

一隻鵝毛筆是Maven圖騰標誌的精神，象徵聚集在Maven的一群知識家，傳遞知識、分享觀點，並從此地起始，結合科技、人文、電競、藝術跨界交流，為新創事業帶來新體驗，激發更多創新的想法。